Traphaco tổ chức Hội nghị Người lao động năm 2024

Chiều ngày 30/5/2024, Công ty cổ phần Traphaco tổ chức Hội nghị Người lao động năm 2024 dưới 2 hình thức trực tiếp và trực tuyến.

Hội nghị được tổ chức dưới cả 2 hình thức trực tiếp và trực tuyến

Hội nghị người lao động cùng các buổi đối thoại định kỳ là các hoạt động được BCH công đoàn và Ban lãnh đạo công ty thường xuyên tổ chức để phát huy quyền dân chủ của NLĐ, tạo điều kiện cho NLĐ được tham gia các ý kiến liên quan đến quyền - lợi ích hợp pháp chính đáng của mình, xây dựng mối quan hệ hài hòa, ổn định trong tổ chức.

Năm nay, Hội nghị người lao động có sự tham dự của các ông bà trong Ban điều hành Công ty, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty và các Công đoàn bộ phận, đại diện các phòng/ban/bộ phận/chi nhánh, Ban Chấp hành Đoàn Thanh niên. Về khách mời có ông Phạm Hoài Phương - UV BCH Tổng liên đoàn lao động VN, Chủ tịch CĐ GTVT Việt Nam; ông Nguyễn Văn Quyết - Phó trưởng ban Tuyên giáo-nữ công, Công đoàn GTVT Việt Nam. Chủ trì Hội nghị là ông Trần Túc Mã - Bí thư Đảng ủy - Tổng giám đốc và bà Trần Thị Anh Phương - Chủ tịch Công đoàn Công ty.

Tại Hội nghị, bà Đào Thúy Hà, Phó TGĐ Kinh doanh và Marketing đại diện Ban điều hành báo cáo hoạt động SXKD của công ty năm 2023 và phương hướng năm 2024. Sau 2 năm triển khai tái cấu trúc với định hướng "Giữ vững vị thế số 1 Đông Dược - đầu tư phát triển Tân dược chất lượng cao", Traphaco đã và đang tạo nên sự bứt phá và chuyển mình mạnh mẽ, nâng tầm lên thành chiến lược “Đông dược cao cấp - Tân dược chất lượng cao”. Trong năm 2023, Traphaco tăng cường hoạt động chăm sóc khách hàng, thực hiện các hội nghị chuyên đề khoa học kết hợp thăm quan nhà máy, mời các nhà khoa học, bác sĩ trình bày tại hội thảo. Kết quả được Khách hàng đánh giá cao, gia tăng nhận thức về giá trị các sản phẩm Tân dược chất lượng cao của Traphaco. Với những hoạt động trên năm 2023 Traphaco đạt doanh thu 2.299 tỷ, lợi nhuận đạt 285 tỷ. Tổng số đăng ký/công bố vượt mục tiêu với 234 số. Số lượng sản phẩm mới bán ra thị trường là 13 sản phẩm mới, doanh số sản phẩm mới vượt 19% kế hoạch.

Trong bối cảnh, suy thoái kinh tế sau đại dịch Covid, người dân giảm chi tiêu cho chăm sóc sức khỏe là một trong những nguyên nhân dẫn đến doanh thu bán hàng & lợi nhuận của Traphaco giảm so với năm 2022. Mặc dù vậy, qua các báo cáo về thực hiện thỏa ước lao động tập thể, tình hình sử dụng quỹ phúc lợi, sửa đổi thỏa ước lao động tập thể, báo cáo hoạt động công đoàn và hoạt động của Ban đối thoại định kỳ, Công ty vẫn đảm bảo chế độ phúc lợi cho CBNV, 100% người lao động đảm bảo công ăn việc làm. Công ty luôn thực hiện đầy đủ các nghĩa vụ đối với người lao động, xứng đáng là Doanh nghiệp được Thủ tướng chính phủ trao tặng Giải thưởng Doanh nghiệp tiêu biểu vì Người lao động. Tại Traphaco, nguồn nhân lực luôn được coi là động lực của sự phát triển, chi phí cho phát triển nguồn nhân lực được coi là việc đầu tư chiến lược. Trong năm vừa qua, Công đoàn và Ban lãnh đạo công ty vẫn đảm bảo tổ chức các hoạt động thường niên cho người lao động: tổ chức du xuân đầu năm, nghỉ mát, kỷ niệm các ngày lễ lớn như 8/3, 20/10, tặng quà nhân dịp đặc biệt…

Hội nghị cũng đã được nghe các ý kiến tham luận của đại diện các công đoàn bộ phận, tập trung vào vấn đề chuyển đổi số và kết nối trong triển khai công việc giữa các bộ phận. Thêm vào đó là những ý kiến đề xuất thiết thực, sát với những quyền lợi của người lao động như về chế độ nghỉ mát, phúc lợi, trang bị thêm các thiết bị phù hợp với vị trí công việc, tạo điều kiện tốt nhất cho người lao động.

Ông Trần Túc Mã đại diện Ban lãnh đạo công ty giải đáp thấu đáo tất cả các đề xuất, kiến nghị của người lao động. Ông đề nghị các CBNV thường xuyên chia sẻ với Ban lãnh đạo công ty, cán bộ quản lý những kiến nghị, thắc mắc. Tập trung thực thi các nhóm giải pháp chính của doanh nghiệp nhằm hoàn thành các chỉ tiêu chính được giao, góp phần đạt-vượt mục tiêu doanh thu và lợi nhuận của năm 2024.

Hội nghị đã bầu thành viên đại diện cho tập thể lao động năm 2024 tham gia đối thoại định kỳ gồm 5 đồng chí. Sau thời gian tham luận và trình bày ý kiến, các đại biểu tham dự Hội nghị đều bày tỏ sự lạc quan với môi trường làm việc Traphaco ngày càng chuyên nghiệp, mức thu nhập hấp dẫn, chế độ đãi ngộ và phúc lợi tốt; thúc đẩy người lao động hăng say cống hiến, làm việc năng suất, hiệu quả cao, gắn bó lâu dài và đồng hành cùng phát triển.

Một số hình ảnh tại Hội nghị:

Ông Trần Túc Mã - Bí thư Đảng ủy - Tổng giám đốc và bà Trần Thị Anh Phương - Chủ tịch Công đoàn công ty chủ trì Hội nghị

Bà Đào Thúy Hà, Phó TGĐ Kinh doanh và Marketing trình bày Báo cáo hoạt động SXKD năm 2023, phương hướng nhiệm vụ năm 2024

Bà Nguyễn Thị Phương Loan - Phó Trưởng phòng Nhân sự hành chính trình bày báo cáo về thực hiện thỏa ước lao động tập thể, tình hình sử dụng quỹ phúc lợi, sửa đổi thỏa ước lao động tập thể

Bà Trần Thị Anh Phương - Chủ tịch Công đoàn Công ty báo cáo tổng kết hoạt động Công đoàn năm 2023, phương hướng hoạt động Công đoàn năm 2024

Ông Lê Vũ Long - Quản đốc nhà máy Hoàng Liệt trình bày báo cáo hoạt động của Ban đối thoại định kỳ năm 2023

Các đại biểu tham dự trực tuyến qua Zoom trình bày ý kiến tham luận

Bà Bạch Thị Thu Hằng - Phó Trưởng phòng Logistic & Phân phối và Bà Đỗ Thị Hạnh Lê - Phó Trưởng phòng Marketing trình bày ý kiến tham luận tại Hội nghị

Ông Phạm Hoài Phương đại diện Công đoàn GTVT phát biểu tại Hội nghị

Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Trần Túc Mã phát biểu tại Hội nghị

Hội nghị bầu ban đối thoại định kỳ năm 2024